<붙임 1. 임원후보자 제출서류>

임원후보자 제출서류

□ 임원후보자 모집에 응모하는 사람은 다음 각 호의 서류를 첨부하여 제출하여야 한다.

1. 지원서<별지 1>

2. 이력서<별지 2>

3. 자기소개서<별지 3>

4. 직무수행계획서<별지 4>

5. 최종학력증명서(석사학위 이상인 경우 학사 이상 학력증명서 포함)

6. 경력증명서

7. 직무관련 자격증 사본(해당자에 한함)

8. 개인정보 수집·이용·제공 동의서<별지 5>

9. 기타 심사를 위해 위원회가 요구하는 서류

<별지 1>

지    원    서

공영홈쇼핑 임원추천위원회 귀중

본인은 공영홈쇼핑 상임감사직 공모에 응하기 위하여 아래와 같이 지원서를 제출합니다.

접수번호
성 명	(한글)		생년월일
	(한자)
현 주 소
전화번호	사무실 : 자택 : 기타 : 긴급연락처 : (휴대폰 : )
E - mail
현근무처	기관명 : 부서명 : 직위 :
최종학력	학교명	전 공		학 위		논문주제
제출서류	1. 이력서 1부 2. 자기소개서(경력 및 업적 중심으로 A4지 5매 이내) 1부 3. 직무수행계획서(비전제시 및 경영구상 중심으로 A4지 5매 이내) 1부 4. 기타 심사를 위해 위원회가 요구하는 서류 ※ 각 항 필요시 관련 자격증이나 기타 증명서 첨부 가능

위 기재 사항 및 제출된 서류는 사실과 다름이 없음

년       월    일

지원자             (서명)

<별지 2>

이    력    서

사 진 6개월 이내에 촬영한 반명함판 (3.5㎝×4.5㎝) 탈모상반신사진		성 명	(한자 : )
		생 년 월 일	19 . . . (만 세)
		현 주 소
		가 족 사 항	기혼( ), 미혼( ), 자녀수( 인)

학력	기 간	학교명	전공분야	학위

주요경력	기 간	소 속	직 위	담 당 업 무

주요저서 및 논문, 연구실적, 포상실적 등 업적

※ 매수에 관계없이 상세하게 작성(임의서식 작성 가능)

<별지 3>

자 기 소 개 서

※ 분량 : A4지 5매 이내

<별지 4>

직무수행계획서

※ 공영홈쇼핑의 회사비전, 운영방침, 경영혁신계획, 발전방향, 직무수행요건 등을 포함하여 기술하여 주십시오. (분량 : A4지 5매 이내)

<별지 5>

개인정보 수집·이용·제공 동의서(임원 후보 지원)

㈜공영홈쇼핑은 개인정보보호법 제15조, 제17조에 근거하여 귀하에게 임원 선임 절차 진행을 위한 아래의 개인정보를 수집·이용하거나 제3자에게 제공함을 안내하고 그에 대한 동의를 받고자 합니다. 아래의 내용을 자세하게 읽으시고 동의 여부를 자유로이 결정해주시길 바랍니다.

•개인정보 수집·이용 내역

수집·이용 항목	• 필수적 정보 : 개인식별정보 - 사진, 성명, 생년월일, 주소, 연락처, 이메일 • 선택적 정보 : 개인식별정보 외 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서에 제공한 정보 - 학력사항, 경력사항, 업적 등
수집·이용 목적	• 선임절차의 진행, 경력·자격 확인, 선임 여부 결정 • 법령상 의무이행
보유 및 이용기간	• 채용공정화에 관한 법률에 따라 선임 절차 종료 후 14일까지
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	• 귀하는 개인정보 수집·이용에 대한 아래의 동의를 모두 거부할 권리가 있습니다. • 단, 위 개인정보 중 필수적 정보의 수집·이용에 대해 동의하지 않으시는 경우 선임 절차의 진행이 불가능합니다. • 또한 위 개인정보 중 선택적 정보의 수집·이용에 대해 동의하지 않으시는 경우 후보자 심사과정에서 불이익을 받을 수 있습니다.
수집·이용 동의 여부	□ 공영홈쇼핑이 이와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의하십니까? □ 필수적 정보 (동의함□, 동의하지 않음 □) □ 선택적 정보 (동의함□, 동의하지 않음 □)

•개인정보 제3자 제공 내역

제공받는 자	• 공영홈쇼핑 임원추천위원회(사외이사의 경우 사외이사후보추천위원회) 및 위원회 지원조직 • 공영홈쇼핑 이사회 및 주주총회
제공 목적	• 선임절차의 진행, 경력·자격 확인, 선임 여부 결정 • 법령상 의무이행
제공 항목	• 개인정보 수집·이용에 동의한 정보
보유기간	• 채용공정화에 관한 법률에 따라 선임 절차 종료 후 14일까지
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	• 귀하는 개인정보 제3자 제공에 대한 아래의 동의를 모두 거부할 권리가 있습니다. • 단, 위 개인정보 중 필수적 정보의 제3자 제공에 대해 동의하지 않으시는 경우 선임 절차의 진행이 불가능합니다. • 또한 위 개인정보 중 선택적 정보의 제3자 제공에 대해 동의하지 않으시는 경우 후보자 심사과정에서 불이익을 받을 수 있습니다.
제3자 제공 동의 여부	□ 공영홈쇼핑이 이와 같이 귀하의 개인정보를 제3자에 제공하는 것에 동의하십니까? (동의함□, 동의하지 않음 □)

년    월     일

성  명 :          (서명 또는 인)